Với tính chất luôn phải thích nghi với hoàn cảnh và xu thế hội nhập của xã hội. Việc thích nghi tốt với thời buổi dịch bệnh Covid- 19 cũng là một thách thức không hề nhỏ với các doanh nghiệp. Để tồn tại và phát triển, các doanh nghiệp phải có hướng đi đột phá và đúng đắn cho riêng mình, trong đó nhân tố con người đóng vai trò là hết sức quan trọng. Một doanh nghiệp có chiều sâu là một doanh nghiệp có hệ thống quản trị nhân lực chuyên nghiệp, bài bản và phù hợp với thời cuộc sẽ tạo nên một đội ngũ lao động hiệu quả, có năng suất tốt và cống hiến hết sức mình cho công ty trong thời buổi dịch bệnh Covid 19 đang hiện hữu- nguồn nhân lực luôn dồi dào nhưng chất lượng chưa được đáp ứng. Vì vậy, việc đào tạo, tuyển dụng nhân lực có chuyên môn, có chiều sâu là một trong những yếu tố quyết định đến sự thành bại của một doanh nghiệp. Đó là lý do tôi lựa chọn đề tài “ Quy trình tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại công ty TNHH RBOX”.
การแปล กรุณารอสักครู่..
